grupo fida
30
SEP
2013
PROGRAMA DE DESARROLLO DIRECTIVO EN GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

CONTENIDOS

  • La comunicación en la empresa
    • Importancia de la comunicación en la empresa
    • Habilidades personales y sociales de comunicación aplicables en el ámbito laboral
    • Función estratégica de la comunicación en la empresa
    • Tipos de comunicación existentes

     

  • Negociación en la gestión de personas
    • Definición y orientación de la negociación
    • Estilos de negociación
    • Bandas de Negociación

     

  • Liderazgo y trabajo en equipo
    • Perfil y funciones del líder
    • Tipos de liderazgo
    • Grupos y equipos
    • Técnicas y habilidades personales y sociales necesarias para el trabajo en equipo
    • Gestión óptima de equipos

     

  • La motivación y automotivación en la empresa
    • Teorías de motivación
    • Tipos de motivación y estándares de eficacia
    • Técnicas de motivación y automoviación
    • Habilidades personales y sociales necesarias para la motivación al cambio

     

  • Resolución de conflictos
    • Técnicas de evitación
    • Gestión de conflictos
    • Estrategias de intervención
    • Buenas prácticas del mediador de conflictos

     

  • Coaching
    • Ventajas frente a otros modelos de entrenamiento
    • Adecuación a la realidad de la organización
    • Características del coach
    • Empowerment

     

    Premio Nacional CECAP 2009 a la Iniciativa Formativa Innovadora

    Premio a la "EXCELENCIA" sistemas de calidad en 2006

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